Ccc Austria Gmbh

Die Ccc Austria GmbH

Finden Sie heraus, welche Vorteile die CCC Austria GmbH als Arbeitgeber auszeichnen. Drucksaal: Hier finden Sie die gesammelten Pressemitteilungen der CCC Austria Ges.m.b.H.

... Die CCC Austria Ges. CCC hat sich auf hochwertige Call Center-Lösungen spezialisiert:

"Die " CCC Austria GesmbH - Headquarters ", "8020 Graz", "Schuhe & Accessoires / Produktion & Großhandel".

Meiner Ehefrau ist es nach 10 Min. des Tragens von Schuhen aufgefallen, die unangenehm sind. Dann wollten wir die Stiefel im Originalschal und die Abrechnung gegen andere Stiefel eintauschen. Sie sagten, dass die Schuhmodelle nicht mehr auf diese Weise vertrieben werden könnten, weil die Schuhsohlen vermeintlich zu schwer geschädigt seien, obwohl es überhaupt nicht der Fall sei.

Man muss sich nur mit diesem Kauf arrangieren und hat schlichtweg viel vergeudet. Ich habe noch nie zuvor einen so ungünstigen Dienst in einem Schuhladen gesehen. Deshalb kann ich nur jedem raten, dort einen Schuh zu bestellen.

Die CCC Austria Ges.m.b.H., Graz, Stmk.

Die CCC Austria Ges.m.b.H. Adresse: Weitere Angaben zum Aktienbesitz von Unternehmen und Privatpersonen erhalten Sie im Folgenden. Die folgenden Angaben werden von Creditreform, Europas grösster Auskunftei, bereitgestellt. GKK Österreich Ges.m.b.H. Tätigkeitsbeschreibung: Registrierter Gegenstand: Warenverkehr mit Waren aller Art, namentlich Damen-, Herren- und Kinderschuhe. In diesem Falle wird eine mögliche Streichung der Auswertung untersucht.

Die CCC Austria Ges.m.b.H. als Arbeitgeber: Lohn, Werdegang, Sozialleistungen

Seit 2013 baut die CCC Austria GmbH mit Hauptsitz in Graz ihr Filialnetz kontinuierlich aus. Die CCC Austria ist eine Tochtergesellschaft der CCC S.A. in Polen. Die an der Wertpapierbörse Warschau notierte CCC S.A. betreibt Ende Okt. rund 1000 Filialen in 19 Staaten (Polen, Ungarn, Slowakei, Tschechien, Österreich, Kroatien, Slowenien, Bulgarien, Deutschland, Serbien, Russland, Lettland, Litauen, Ukraine, Rumänien, Estland, Moldawien, Griechenland und Schweden).

Was macht es besonders, für uns zu sein? In meinem Arbeitsteam bin ich zu Hause. Die Tatsache, dass das Arbeitsteam nicht so groß ist, bedeutet, dass eine Reihe von sehr interessanten Aufgabenstellungen zu erledigen sind. Bei mir ist der Kommunikationsablauf unbedingt vorgegeben, Sie können sich jederzeit fragen, was Ihre Kollegen tun oder ob Sie nur Informationen benötigen.

Betrachtet man, wie viele verantwortliche Arbeitsfelder man im Kompaktteam hat, könnte das Lohn etwas mehr sein. Es gibt viel zu tun, vor allem, wenn die Aufträge von der polnischen Zentrale der Gruppe kommen. Die Mannschaft besteht aus großartigen und kompetenten Mitarbeitern, die mit ihrem Fachgebiet bestens vertraut sind und viel Leistung und Potential mitbringen.

Mir gefallen auch unsere Artikel, weil ihr Preis-Leistungs-Verhältnis einwandfrei ist. Wie groß das Gespann auch ist, so schwierig ist es ab und zu durch die Betreuung der Unternehmenszentrale in Polen. Ich habe mehrfach probiert, es anzugehen, aber es hat sich nichts geändert. Wieder gut im Laden; die meisten Filialleiter haben unglücklicherweise Ängste um ihren Arbeitsplatz und sind daher nicht zu Wort gekommen.

Sie als Filialleiter haben viele verschiedene Aufgabenstellungen. In der Filiale Supermarkt, alles andere hätte 0 Stars erlangt. Ehrlich gesagt, ist die kritische Bemerkung des Regionalmanagers auf Taubheit gestossen. Unglücklicherweise wurden bestimmte Menschen vom Regionalmanager unterschiedlich aufbereitet. Jeder, der nicht zum Erscheinungsbild des Regionalmanagers paßt, muß auch so fort. Im Bereich des Storemanagements können Sie eine großartige Laufbahn einschlagen.

Als Filialleiter habe ich mehrfach um Training gebeten, aber es ist alles "das kommt noch", ein angemessenes Honorar, aber man muss viel dafür aufwenden. Der Computer ist großartig, der Bestand ist abhängig davon, in welchem Geschäft Sie sich befinden. Bestimmte Führungskräfte stammen aus der Ferne. In früheren Zeiten gab es andere Regionalmanager, es hat wirklich viel Spass gemacht, dort zu sein. Es hat schon lange nicht mehr gelitten.

Kritisch trifft man auf völlig unbewusste Züge. Einige Filialleiter taten den ganzen Tag nichts, aber es wurde vom Regionalmanager nicht wahrgenommen, weil er nie da war.

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